Пенсионные выплаты работающим пенсионерам в году. Прибавка к пенсии работающим пенсионерам

02.11.2019

Размера страховых пенсионных выплат и социальных пенсий по государственному пенсионному обеспечению.

Страховая пенсия увеличивается на коэффициент, определяемый итогами инфляции за прошедший год .
Для социальных пенсий определяющим фактором является прошлогодний минимальный прожиточный уровень пенсионера по РФ.

Но в связи со сложившейся непростой ситуацией в экономике страны в конце декабря 2015 года принят закон, приостановивший действие положений о порядке и условиях индексаций. Этим же законом страховых выплат для работающих пенсионеров. Единственным возможным вариантом повышения пенсии для них остается , проводимая за счет взносов в ПФР, поступивших от работодателей за предыдущий год.

19 апреля в отчете о работе правительства Дмитрий Медведев упомянул, что в ближайшее время будет рассматриваться вопрос возвращения индексации пенсий работающим пенсионерам, и 21 апреля Минэкономразвития занялись проработкой этого вопроса. Конкретных решений на данный момент принято не было.

Когда планируется повышение пенсии?

В связи с ростом цен на товары и различные услуги проводится ежегодное повышение (индексация) пенсий для обеспечения нетрудоспособных граждан основными средствами к существованию.

Индексация - это увеличение размера пенсионных выплат для компенсации снижения покупательской способности пенсии в связи с инфляционными процессами, происходящими в стране.

Для увеличения страховой пенсии (ранее страховая часть трудовой пенсии) применяется термин корректировка.

Повышение должно происходить:

Расчет пенсии производится с учетом всех индексаций за все годы суммарно.

С 2018 года повышенный размер пенсии начнет начисляться . Чтобы в фонде своевременно стало известно о прекращении трудовой деятельности пенсионеру целесообразно обратиться в отделение ПФР с заявлением, предоставив документы, подтверждающие факт прекращения трудовой или иной деятельности:

трудовую книжку;
трудовой либо иной договор, заключенный с работодателем;
документ о прекращении деятельности в качестве индивидуального предпринимателя, адвоката, нотариуса (свидетельства и иные документы ФНС);
паспорт или иной документ, удостоверяющий личность.

В случае последующего трудоустройства пенсионера на работу, его страховая выплата останется в прежнем проиндексированном размере.

Порядок обращения в Пенсионный фонд (ПФР)

Со второго квартала 2016 года изменился порядок предоставления работодателями отчетности в Пенсионный фонд. Кроме ежеквартальной, они обязаны сдавать ежемесячно отчетность обо всех работающих у них лицах. Это сведения о сотрудниках, с которыми заключены или прекращены трудовые договоры за отчетный период, а также договоры гражданско-правового характера о выполнении работ или оказании услуг, по которым с выплаченных вознаграждений начисляются страховые взносы .

В результате этих изменений ПФР автоматически узнает о прекращении трудовых отношений со всеми гражданами, в том числе с пенсионерами. Поэтому:

если увольнение произошло после 31 марта 2016г., то подавать заявление в фонд не следует. ПФР в беззаявительном порядке, на основании уже имеющихся у него сведений, проиндексирует пенсионную выплату.
если пенсионер прекратил трудовую деятельность в период в период с 1 октября 2015 года по 31 марта 2016 года, то для получения повышенного размера выплат пенсионеру все-таки следует обратиться с заявлением и документами в ПФР во избежание различных ошибок.

Другие возможности повышения пенсий работающих пенсионеров

Несмотря на отмену индексации, величина страховой выплаты работающих пенсионеров ежегодно увеличивается.

1 августа производится, в результате которого увеличивается ее размер за счет накопленных взносов, перечисленных работодателями или самозанятыми пенсионерами за предыдущий год. Неучтенные в момент назначения (предыдущего перерасчета) взносы переводятся в индивидуальные пенсионные коэффициенты (ИПК) или пенсионные баллы.

Однако максимальное значение ИПК ограничено законом и учитывается:

не более 3 баллов - для пенсионеров, у которых формируется только страховая пенсия;
1,875 балла - для тех, кто пожелал делать пенсионные накопления.

Ежегодная корректировка проводится в том случае, когда с момента назначения (предыдущего перерасчета) пенсионной выплаты прошел один год (полных 12 месяцев).

Перерасчет проводится органами ПФР по данным индивидуального лицевого счета автоматически, без заявления пенсионера.

Помимо перерасчета страховой пенсии, ежегодно 1 августа проводится корректировка накопительной пенсии (ст. 8 Закона № 424-ФЗ) исходя из поступивших за год взносов на пенсионный счет этой пенсии.

Если пенсионер продолжает официально трудиться на предприятии, это не означает, что ему не полагается пенсионное пособие. В 2016 году пенсии трудящихся пожилых людей не индексировались, поскольку бюджет России претерпевал трудные времена. В настоящее время проводятся регулярные корректировки размеров выплат – индексация. Но с августа 2019 года пенсии увеличатся также благодаря перерасчету ПФР. Из данной статьи вы узнаете, какая будет надбавка к пенсии работающим пенсионерам, в чем заключается ежегодная индексация пенсий, нужно ли подавать какие-либо документы для проведения перерасчета.

Надбавка к пенсии работающим пенсионерам за счет корректировки Пенсионного Фонда

В нынешнем, 2019 году, трудоустроенным пенсионерам полагается пенсионное пособие в повышенном размере. Изменения связаны с проведением перерасчеты выплат специалистами Пенсионного Фонда. Данное событие не стоит путать с ежегодного индексацией трудовых пенсий – в этом случае сумма повышается на установленный процент, а новая надбавка будет рассчитана в индивидуальном порядке. Величина доплаты к пособию будет различаться в зависимости от размера оклада трудящегося пожилого человека и от его возраста.

Объясняется это так: чем продолжительнее период, в течение которого пенсионер получает пособие, тем меньшее принимается к учету число лет, на которые в итоге будет поделена сумма перечисленных в ПФР страховых взносов, а значит, и надбавка станет выше.

Важно! Надбавка к пенсии работающим пенсионерам не может быть более 244 рублей – именно столько стоят 3 индивидуальных пенсионных коэффициента (“пенсионных балла”).

Никаких заявлений и документов для проведения перерасчета подавать не потребуется – корректировка имеет беззаявительный характер и будет проведена автоматически к 1 августа 2019 года. Условия получения доплаты следующие:

пенсионер должен являться получателем пенсионного пособия по возрасту/инвалидности;
руководители предприятий, в которых трудоустроены пенсионеры, должны были в предшествующем году и (или) в I кв. 2017 года перечислять в Пенсионный Фонд страховые взносы, своевременно и в полном объеме (трудоустройство должно быть официальным).

Какая будет надбавка к пенсии работающим пенсионерам

Важно! Перерасчет – это увеличение размера страховой пенсии по возрасту. Но если пенсионер получает также и накопительную пенсию, она также может быть повышена.

Сколько бы не работал трудоустроенный на предприятии пенсионер, действующие законы не позволяют получить прибавку к пенсионному пособию больше, чем за предельно возможное количество заработанных ИПК (индивидуальных пенсионных коэффициентов). В 2016-2019 годах изменений на этот счет не производилось – по-прежнему надбавка рассчитывается только за 3 “пенсионных балла”.

Среднее значение ежемесячной зарплаты равняется 24.000 рублей – именно такая сумма гарантирует получение 3 баллов за 12 месяцев работы. Но, даже если официально оклад пенсионера выше упомянутого значения, перерасчет пособия будет проведен по предельному числу баллов – трем. Величина доплаты будет зависеть от:

числа заслуженных пенсионных баллов;
цены 1 такого ИПК на текущий год.

Надбавка к пенсии работающим пенсионерам: пример расчета

Пенсионерка Татьяна за 12 месяцев осуществления своих трудовых обязанностей на предприятии заработала 2 “пенсионных балла”. В 2019 году стоимость 1 ИПК составляет 81 рубль 57 копеек . Надбавка к пенсии работающим пенсионерам будет равна: 2 х 81,57 = 157,16 рублей .

Пенсионер Василий за 1 год работы заслужил 4 индивидуальных пенсионных коэффициента. Однако, для перерасчета пенсии принимается во внимание только 3 балла, а потому доплата Василия составит: 3 х 81,57 = 244,71 рубля .

Пенсионерка Марина получает 15 тысяч рублей в месяц. Она отработала в 2017 году только 9 месяцев. Надбавка к пенсии работающим пенсионерам будет ей рассчитана на основании реальных данных – ей не удастся увеличить пенсию на 244,71 рубля, поскольку ее зарплата меньше 24 тысяч рублей, и она не отработала полного года.

Проведение перерасчета пенсии по заявлению пенсионера

Пенсия по возрасту может быть подвержена перерасчету (с 1-ого числа следующего месяца) после подачи заявления пенсионером, если на то имеются законные основания:

пенсионер содержит иждивенцев (нетрудоспособных в силу различных обстоятельств родственников);
пенсионер живет и трудится на территории Крайнего Севера или в областях, приравненных к нему.

Заявителю при себе необходимо иметь следующие документы:

паспорт;
копию личной трудовой книжки;
документ, являющийся основанием для проведения перерасчета (справка о трудоустройстве на территории Крайнего Севера, заключение медико-социальной экспертизы о присвоении инвалидности иждивенцу пенсионера и т.д.).

Увеличение накопительной пенсии трудоустроенным пенсионерам

Важно! Чем больше суммы, перечисляемые работающим пенсионером в счет накопительной пенсии, тем значительнее размер прибавки после перерасчета.

Помимо работников, трудящихся на работодателя, существуют и сами наниматели – ИП, частные практики, юристы, нотариусы и другие самозанятые граждане. Все они совершают страховые отчисления в ПФР, чтобы в дальнейшем получать накопительную пенсию. Все деньги, что удалось накопить, будут выплачены в форме надбавки к пенсии. И после того, как будет проведен перерасчет пенсии, накопительная пенсия также будет повышена, если на то есть причины. Увеличение произойдет, если:

накопления на лицевом счету инвестируются;
меняются размеры поступлений при срочных выплатах или накопительной пенсии.

Экспертное мнение к вопросу о том, является ли надбавка к пенсии работающим пенсионерам существенным поводом для продолжения работы

Согласно данным российских статистиков , доля трудящихся пенсионеров из общего числа пожилых людей, получающих пенсию, составляет только 40%. Заработная плата их, как правило, меньше пенсионного пособия, а потому прибавка к пенсии получается совершенно ничего не значащая. В связи с этим сотрудники Пенсионного Фонда уверены, что надбавка не является основанием для продолжения работы. Государство старается всячески стимулировать пенсионеров к продолжению работы, хотя это создает проблемы с трудоустройством молодых специалистов – рабочие места заняты стариками.

Ежегодный августовский перерасчет пенсий работающим пенсионерам, который последние два года проводят по нормам , с учетом поправок, отменивших индексацию, вызывает неизменные вопросы. Главный из них - почему за рукотворные проблемы, созданные Правительством, должны платить работающие пенсионеры?

Напомним логику ежегодного перерасчета. Е сли гражданин работает, то это приводит к увеличению его пенсионного капитала (за счет отчисляемых в ПФРФ страховых взносов - 22% от заработка). В результате пенсия - нынешняя или будущая (если гражданин не достиг пенсионного возраста) - увеличивается на сумму, пропорциональную перечисленным в ПФРФ страховым взносам. Эти накопления на старость, государство собирает и фиксирует на ИЛС (индивидуальном лицевом счете) гражданина, взяв на себя обязательство "хранить" и индексировать, а при наступлении "срока" - вернуть в виде пенсии или добавки к ней. Очевидно, что по всем нормам здравого смысла, социальной справедливости и обычной порядочности то, неважно в каком статусе находится гражданин - не пенсионер он, или пенсионер . И тот, и другой честно зарабатывают деньги и отдают их часть (22%) на "временное хранение" в ПФРФ. В этом процессе пенсионер отличается от не пенсионера только тем, что у него есть пенсия, заработанная ранее . В остальном все одинаково - и те. и другие работают, перечисляют одинаковые страховые взносы и т.д.

Вначале оценивают пенсионные права гражданина, приобретенные за прошедший (2016) год. Делают это через его ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент):

ИПК 2016 = (Годовой заработок 2016 / 796 000) х 10.

Цифра 796 000 рублей - это предельная величина базы для начисления страховых взносов в 2016 году. Ограничение по предельно допустимому ИПК в 2016 году - 7,83 балла (если заработано больше, чем 7,83, то его принимают равным 7,83). И вот тут происходит первая дискриминация. Для не пенсионеров предельное значение ИПК для перерасчета их будущих пенсий - 7,83 балла, а для работающих пенсионеров по нормам предельное значение ИПК - 3 балла. Вопрос - почему?

Вторая манипуляция по "честному" отъему денег у работающих пенсионеров проводится через стоимость пенсионного коэффициента (СПК ). Как известно, р азмер прибавки к пенсии после перерасчета вычисляется по формуле

Прибавка к пенсии после перерасчета = ИПК 2016 х СПК.

Для не пенсионеров значение СПК в формуле возьмут по текущему году - СПК 2017 = 78,58 руб . А для основной массы работающих пенсионеров (за небольшим исключением) будет использоваться значение СПК 2015 ,= 71 руб. 41 коп ., потому, что индексация их пенсий была в 2016 г. отменена. Поэтому расчет прибавки к пенсии для них проведут по "замороженному" (на момент принятия решения) значению.

Во что это выливается при августовском перерасчете в 2017 году для тех, и других при различных уровнях зарплат, показано в таблице и на графике.

Средняя месячная зарплата в 2016 г. (руб)	Расчетный	ИПК с учетом годового ограничения 7,83 балла	ИПК работающего пенсионера (ограничен 3 баллами)	Прибавка к будущей пенсии у работающего гражданина, не пенсионера (руб)	Прибавка к пенсии у работающего пенсионера (руб)	Отнято у пенсионера в пользу ПФРФ	Годовой «подарок» работающего пенсионера ПФРФ




							1 693,88
							2 404,66
							3 115,43
							3 826,20
							4 536,98
							4 812,62
							4 812,62

Парадокс - два труженика с одинаковыми заработными платами, перечисляющие одинаковые суммы в ПФРФ, получают разные прибавки к пенсии, только потому, что одному из них "не повезло" - он оказался пенсионером. Где тут логика и социальная справедливость? Есть ли какое-либо внятное объяснение и обоснование этого отъема денег у пожилых граждан? Есть - оно из уст Премьера - "если уж они (работающие пенсионеры - 45-90) находят силы для работы, то уж во всяком случае вот эти небольшие суммы... им не настолько нужны"..

Куда пойдут "эти небольшие суммы " недоначислений?

ПФРФ оставит их у себя на покрытие дефицита своего бюджета.

Сколько "заработает" ПФРФ, изъяв "эти небольшие суммы " при августовском перерасчете пенсий у работающих пенсионеров?

Давайте оценим. Если верить Росстату, то средняя заработная плата в 2016 году в России составляла 36 200 рублей. Возьмем эту цифру за основу для оценки. Если "средний" работающий пенсионер получал такую зарплату, то его "подарок" ПФРФ за 2016 составит около 2 400 рублей (см. таблицу). Численность работающих пенсионеров на конец 2016 г. - 9 миллионов 600 тысяч человек. Перемножив эти две цифры получаем размер безвозмездного годового "подарка" работающих пенсионеров бюджету ПФРФ, а точнее размер недоначислений к их пенсиям:

Годовой вклад работающих пенсионеров в бюджет ПФРФ = 9 600 000 х 2 400 = 23 миллиарда 40 миллионов рублей.

Немало... Однако это не единственный подарок от "дойной коровы" по кличке "работающий пенсионер", как судя по всему, полагает финансово-экономический блок.

За работающих пенсионеров, как и за обычных тружеников, работодатель перечисляет страховые взносы в ПФРФ в размере 22%. Эти 22% делятся следующим образом - 16% идет на формирование страховой пенсии, а 6% поступает в бюджет ПФРФ на формирование фиксированной выплаты (ФВ). Но ведь у работающего пенсионера пенсия уже есть и она включает в том числе и ФВ. Следовательно, человек давно заработал и сформировал ФВ и далее формировать ее и брать с него на это деньги странно. Почему тогда его все равно заставляют "платить" 6%?

Размер второго годового вклада работающих пенсионеров в бюджет ПФРФ за счет псевдо формирования непонятно для кого виртуальной фиксированной выплаты - ФВ нетрудно посчитать

Годовой вклад № 2 = 9 600 000 человек х 36 200 руб. х 6% х 12 месяцев =

= 250 миллиардов 214 миллионов 400 тысяч рублей.

Эту сумму, которую по здравому размышлению отнимать у работающих пенсионеров неприлично, тем не менее "тихо" забирают, не утруждаясь никакими объяснениями.

Ну и третий "трансферт" ПФРФ получает за счет неиндексации пенсий работающим пенсионерам. Размер этой части "дохода" мы уже . По 2016 году он составит около 55 миллиардов рублей .

Сложив три источника, получаем сумму порядка 320 миллиардов рублей . Оценочно именно столько принесли, а точнее заработали для ПФРФ в 2016 г. работающие старики. Но можно сказать и по другом - именно такую сумму отобрали у них только потому, что кто-то решил, что " если уж они находят силы для работы, то... вот эти небольшие суммы... им не настолько нужны" .

Удивительная логика принятия решений - отечественное "ноу хау" финансово экономического блока!

PS.

Глубинные причины такого отношения к работающим. да и обычным пенсионерам в том, что объема страховых взносов, поступающих в ПФРФ от ныне работающих, не хватает для выплаты пенсий. Это называют дефицитом бюджета ПФРФ. Поэтому и Правительство и ПФРФ ищут способы исправления ситуации, в том числе и в карманах работающих стариков.

Почему у ПФРФ стало не хватать средств на выплату пенсий, ведь некоторое время назад все было сбалансировано и таких проблем не было - и августовский перерасчет, и индексация еще 3-5 лет назад проходили безо всяких ущемлений и "как положено"? Почему возник дефицит, в чем причины? Причины . В этом признался глава Минтруда Максим Топилин - цитаты из его интервью агентству РБК:

"Я все время пытаюсь объяснить, что есть трансферты (перечисления из Госбюджета - 45-90 ) Пенсионному фонду, в связи с тем что ПФР выполняет непенсионные функции: администрирует, допустим, материнский капитал, различные выплаты, например региональные социальные доплаты к пенсиям или софинансирование региональных программ по строительству социальных учреждений."
"Есть трансферты, которые связаны с тем, что государство приняло решение, что одни работодатели будут платить во внебюджетные государственные фонды меньше других. Например, принимаем решение по территориям опережающего развития: устанавливаем тариф страховых взносов не 22%, а 6%. К тому же по законодательству тариф в Пенсионный фонд составляет 26%, но каждый год правительство продлевает льготу и определяет тариф в размере 22%. То есть работодатели вместо 26% — того тарифа, который должен обеспечить пенсионные права, — платят 22%, а это минус почти 500 млрд руб. в годовом обеспечении пенсионной системы. Установили льготные тарифы в ТОРах (территории опережающего развития), свободных экономических зонах, для малого бизнеса, IT-отрасли. "
"Если бы не было льгот, то не было бы трансферта Пенсионному фонду, не было бы никакой несбалансированности".
"Если вы уберете все трансферты, которые не связаны с выплатой пенсий, и трансферты по льготам, вы увидите, что трансфертов никаких нет. Все обеспечивают страховые взносы. То есть, если бы мы (Правительство - 45-90 ) не принимали решения о льготных ставках, надбавках советским пенсионерам, льготных размерах фиксированных выплат для отдельных категорий граждан, приняли бы решение по выводу досрочных пенсий из системы обязательного пенсионного обеспечения, у нас не было бы трансфертов."
"Говорить о том, что пенсионная система дефицитная, глубоко неверно. Она дефицитна только в силу наших (Правительственных - 45-90 ) решений. Дефицит в Пенсионном фонде рукотворный ."

Вот только непонятно, почему за рукотворные проблемы должны расплачиваться не "творцы" проблем и "владельцы" этих рук, а старики.

Пенсия и ее размеры традиционно является центральными и одними из самых болезненных тем в России вот уже несколько десятилетий. В стране провели пенсионную реформу, цель которой оптимизировать пенсионные расходы. Это связано с недостатком денег в Пенсионном фонде РФ. Что же будет с пенсиями в 2017 году работающих пенсионеров?

Немного истории

Проблемы с выплатой пенсий обострились в 2015 году, в 2014 году впервые была «заморожена» , деньги пошли на финансирование антикризисного плана Правительства России. «Заморозка» продолжается уже три года, и пока нет перспективы ее отмены, так как экономическая ситуация остается сложной. 31 августа 2016 года поступила информация о том, что часть накопительной пенсии останется по-прежнему в замороженном состоянии. Естественно, эти новости вызвали крайне негативную реакцию со стороны населения.

В 2016 году Правительство России принимает решение не индексировать пенсии на уровень инфляции за 2015 год, как это предполагает ФЗ «О страховых пенсиях». Индексацию пенсий провели на 4 % (вместо 12,9 %). Одновременно отменили индексацию работающим пенсионерам. Выплаты возвращаются после прекращения трудовой деятельности, причем проиндексированная пенсия выплачивается с момента окончания работы.

Чего ожидать работающим пенсионерам в 2017 году

Тяжелое экономическое положение в стране требует оптимизации бюджетных средств, и, вероятнее всего, Правительство России пойдет на непопулярные меры, среди которых предлагается:

Продление «заморозки» накопительной части пенсии.
Рассмотрение вопроса о поэтапном увеличении пенсионного возраста мужчин и женщин.
Невыплаты пенсий части работающих пенсионеров.

Министр труда РФ предложил в 2017 году не выплачивать пенсии тем, чей доход за год составит более миллиона рублей. Это зарплата более 80 тысяч каждый месяц. Таких пенсионеров в России 220 тысяч человек, что менее 1 %. Это даст годовую экономию бюджета 16 миллиардов рублей.

Также предлагается не выплачивать пенсию людям, чей среднемесячный доход выше прожиточного минимума в 2,5 раза в том регионе, где они живут. Например, среднемесячный доход на душу населения за 1 квартал 2016 года в Мордовии – 7 911 рублей, в Москве – 14 413 рублей.

Это среднемесячная зарплата от 19 777 до 36 032 рублей в зависимости от региона. Правительство планирует отменить в 2017 году пенсии тем, чей годовой доход от 200 до 400 тысяч рублей. Это пока предложения Правительства РФ.

Новости для работающих пенсионеров в 2017 году

Премьер-министр Медведев Д. А. предложил вернуться к нормальной индексации пенсий в 2017 году для неработающих пенсионеров. Данную ситуацию с пенсиями он назвал нетерпимой, так как это привело к снижению покупательной способности людей. Медведев Д. А. потребовал восстановить порядок, чтобы проблемы государства не отражались на пожилых людях.

23 августа 2016 года появилась официальная информация о том, что индексация пенсий будет реализована через разовую выплату с январской пенсией в 2017 году, и она будет составлять порядка 5000 рублей. Планируется потратить на данную операцию из бюджета 270 млрд рублей.

Сегодня средний размер пенсии в России составляет больше 13 тысяч рублей с учетом пенсионных баллов и стажа работы. Индексация пенсий пенсионерам, которые работают, произойдет за счет отчисления в Пенсионный фонд их работодателями.

Каждый год 1 августа происходит беззаявительный перерасчет пенсий работающих людей, но не выше 3 пенсионных баллов. Один балл на сегодня стоит 74,27 рублей, выплата составит 222,8 рублей. Большую прибавку получат пенсионеры, чья зарплата от 30 тысяч рублей в месяц.

Сохранятся доплаты к пенсии и льготы следующим категориям работающих пенсионеров:

ветеранам труда (50%-ая оплата коммунальных услуг, скидка при покупке железнодорожных билетов и протезировании зубов, доплата к пенсии);
бесплатное лечение в санатории (только для ветеранов, проживающих в Москве);
ветеран труда, продолжающий трудиться, имеет право на отпуск в 30 дней.

Информация для тех, кто выходит на пенсию в 2017 году

Расчет пенсий делается по формуле, которая учитывает следующее:

Количество набранных баллов за период трудовой деятельности (учитывается трудовой стаж и размер заработной платы).
Тем, кто откладывает выход на пенсию и не получает ее, начисляются дополнительные баллы.

В трудовой стаж включается служба в армии, уход за детьми, больными родственниками, декретный отпуск. Но градация сохранилась. Если вы ухаживаете за одним ребенком, то получите меньше баллов, чем за тремя детьми. По-прежнему в стаж не входит обучение в вузе.

Правительство России решило стимулировать продолжительность трудовой деятельности людей:

при трудовом стаже 35 лет у мужчин и 30 лет у женщин они получают прибавку к пенсии;
при стаже 40 лет у мужчин и 35 у женщин доплата к пенсии увеличивается.

Все нововведения увеличат вашу пенсию на 500–600 рублей.

С 1 августа 2017 года повышаются пенсии для работающих пенсионеров

На фоне массы негативной информации есть и положительные новости. Так, в комитете Совета Федерации сообщили о том, что пенсионный фонд произведет корректировку и, уже с августа, ряд работающих пенсионеров смогут получать повышенные пенсии.

Правда есть ряд существенных нюансов.

Новые корректировки коснутся лишь тех пенсионеров, кто работал в прошлом 2016 году и получал зарплату, с которой производились выплаты в пенсионный фонд. Конкретная сумма, на которую повысятся пенсионные выплаты, зависит от сумм этих поступлений. Все расчеты и перерасчеты происходят в автоматическом режиме. Самому пенсионеру никуда обращаться не нужно.

Еще ряд ограничений касается тех, кто получает высокую зарплату. Действуют они с 2015 года и, согласно этим правилам, учитывается только та сумма, по которой набираются 3 пенсионных балла (1 балл=1 МРОТ).

Индексация пенсий в 2017 году

Как известно, рассчитывать на индексацию пенсии можно лишь после увольнения с работы. И здесь кроется коллизия, которую собираются устранить работодатели в 2017 году.

Так, на сегодня распространена практика, когда индексацию производят не сразу после ухода пенсионера с работы, а с задержкой в несколько месяцев из-за чего сумма компенсации выходит совершенно иной. С 2017 года собираются внести поправки, по которым станет обязательным проведение индексации в месяц, последующий за увольнением.

Выводы

В 2017 году возобновится нормальная индексация пенсий для неработающих пенсионеров.
Накопительная часть пенсии останется в 2017 году «замороженной».
Новые пенсии в 2017 году будут назначаться с учетом балльной системы. Узнать предварительную пенсию можно с помощью пенсионного калькулятора на сайте ПФ РФ.
Трудовые пенсии работающих пенсионеров индексироваться в 2017 году не будут.
Возможна частичная приостановка выплаты пенсии пенсионерам, если они имеют высокую заработную плату.
Возможно поэтапное повышение срока выхода на пенсию для граждан, имеющих льготы (педагогические и медицинские работники). Сейчас достаточно иметь 25 лет льготного стажа.

Достижение пенсионного возраста не всегда означает, что пожилой человек выйдет на заслуженный отдых и будет жить на одну пенсию. Многие пенсионеры, которые справедливо полагают, что пенсионных выплат не хватает для достойного существования и поддержания привычного уровня жизни, предпочитают продлевать трудовые контракты или искать нового работодателя. Правительство постоянно рассматривает законопроекты, направленные на снижение размеров пенсий трудоустроенным пенсионерам или лишение их ежемесячных пособий, ссылаясь на то, что они обеспечивают себя достаточной суммой денег, а бюджет страны нуждается в сокращении расходов. Давайте разберёмся, как начисляется пенсия работающим пенсионерам в 2019 году.

Перерасчёт пенсий трудоустроенных пенсионеров

Работающие пенсионеры не могут рассчитывать на индексацию пенсий в 2019 году и ближайшие 3 года в том случае, если они продолжат работу по найму или в качестве ИП.

Хотя базовая часть пенсионных выплат находится под ведением Правительства и является фиксированной, работающие пенсионеры в текущем году вправе рассчитывать на перерасчёт страховой её части. Такое право появилось у всех без исключения пенсионеров, получающих военные выплаты, пенсию по возрасту и инвалидности. Единственное условие – пенсионер должен быть трудоустроен официально, поскольку только с “белой” зарплаты наниматель делает отчисления в ПФР. За счёт этих выплат и производится увеличение пенсии.

Пенсионер получает право на обращение за перерасчётом спустя 12 месяцев после оформления пенсии. После того, как право будет реализовано, необходимо долждаться истечения года с даты перерасчёта, чтобы подать заявление на повторное увеличение размера выплат. Гражданин вправе обратиться в Пенсионный Фонд, когда угодно, конкретные сроки не установлены.

Если пенсионер не подавал заявлений на проведение перерасчёта суммы ежемесячного пособия, пенсия будет вычислена заново автоматически при достижении человеком возраста 80 лет. Причём теперь нет необходимости приходить к специалисту ПФР и писать заявление – с 2009 года такой порядок был отменён, и пенсия пересчитывается автоматически.

Если пенсионер трудится не по трудовому контракту, а работает на себя, открыв индивидуальное предприятие, он имеет право на добровольной основе производить страховые отчисления “за себя самого”. Если он совершает выплаты, он получает право на перерасчёт пенсии наравне с другими работающими пенсионерами. Пособие будет увеличено, исходя из общей суммы платежей за предшествующие 12 месяцев.

В августе 2017 года автоматический перерасчёт пенсий, не требующий явки получателей выплат в ПФР, был проведён и в отношении трудоустроенных пенсионеров. Доплата к пенсии вычислялась в индивидуальном порядке на основании величины страховых отчислений нанимателя за период предшествующих 12 месяцев.

Повышение пенсий работающим пенсионерам

По сложившимся порядкам перерасчёт пенсий производится трижды в год, и всегда процедура касается различных категорий получателей выплат:

01.02 индексируются трудовые пенсионные выплаты;
01.04 увеличиваются социальные пенсии;
01.08 пересчитываются суммы пенсий для трудоустроенных пенсионеров.

С начала 2016 года ходили слухи о том, что отдельные категории пенсионеров не получат повышенных пенсий, так как индексироваться они не будут. В текущем, 2018 году, перерасчёт уже не будет произведён работающим пенсионерам в рамках плановой февральской индексации страховых и фиксированных выплат, но августовский автоматический перерасчёт коснулся и их – в качестве основы для вычисления конкретной суммы надбавки была взята общая сумма пенсионных отчислений, сделанных нанимателем за прошлый год.

Перерасчёт пенсионных выплат трудоустроенным пенсионерам имел индивидуальный характер – доплата зависела от общей суммы перечисленных работодателем пенсионных платежей.

По приблизительным расчётам, пенсия трудящихся пенсионеров составит 13 тысяч рублей. Несмотря на постоянные попытки со стороны властей уменьшить пенсионные выплаты работающим пенсионерам, пожилые люди продолжают осуществлять трудовую деятельность, тем самым улучшая качество жизни за счёт одновременного получения зарплаты и пенсии и увеличивая пенсионные выплаты благодаря накоплениям в ПФР средств, перечисляемых работодателем.

Как начисляется пенсия работающим пенсионерам

В соответствии с российскими законами, гражданам выплачиваются два вида пенсионных начислений: трудовые и социальные. Трудовое пособие начисляется, когда человек достигает пенсионного возраста (55 лет и 60 лет для женщин и мужчин соответственно) или тогда, когда подходят установленные законом сроки по осуществлению определённых видов деятельности. Социальная выплата назначается в качестве материальной поддержки детей-сирот, инвалидов, оставшихся без кормильца иждивенцев.

На сегодняшний день трудоустроенные пенсионеры имеют возможность обращаться в Пенсионный Фонд единожды в год за перерасчётом пенсии, поскольку у них имеется преимущество перед неработающими пожилыми людьми – их работодатель регулярно совершает пенсионные платежи. На размер будущей пенсии, которую трудящиеся получат после ухода с работы, оказывает влияние общая сумма произведённых за весь период трудовой деятельности пенсионных отчислений, а не число отработанных лет.

На величину пенсии могут повлиять:

возраст , в котором пожилой человек обратился за назначением пенсии;
официальный трудовой стаж , на протяжении которого нанимателем совершались пенсионные отчисления;
размер “белой” зарплаты (величина регулярных пенсионных платежей увеличивается вместе с суммой заработной платы).

На данный момент обязательный страховой стаж для назначения пенсии составляет 6 лет, но цифра будет постепенно расти, пока в 2025 году не достигнет 15 лет. Однако, в трудовой стаж засчитываются не только периоды трудовой деятельности, сюда также включаются:

время несения службы в армии;
период, пока гражданин находился в статусе безработного и получал пособие по безработице от Центра занятости;
отпуска по беременности и родам, а также отпуска по уходу за детьми до полутора лет;
период осуществления ухода за инвалидом недееспособной I группы инвалидности или пенсионером старше 80 лет;
время, на протяжении которого супруг военнослужащего не мог трудоустроиться из-за переезда к местам несения службы.

Поскольку пенсия сейчас измеряется в “пенсионных баллах” (индивидуальных пенсионных коэффициентах – ИПК), установлено минимальное их количество для начисления пенсии – 6,6. К 2025 году набрать нужно будет минимум 30 баллов. Как уже понятно, реформы направлены на то, чтобы пенсионеры не торопились с выходом на пенсию, а старались трудиться дольше и зарабатывать повышенные размеры пенсий.

Максимальная пенсия по России составляет величину средней годовой зарплаты по РФ, умноженную на 2,3.

В чём заключается пенсионная реформа

Пенсионная программа, над которой работало Правительство, будет включать следующие моменты:

Проведение реформы в выплате накопительной части пенсии.
Повышение пенсионного возраста до 65 лет (как для женщин, так и для мужчин). Данная мера будет вводиться поэтапно, и возраст выхода на пенсию будет увеличиваться на 12 месяцев каждый год.
Применение единых тарифов соц. страхования по отношению к совокупной сумме дохода.
Увеличение трудового стажа для муниципальных и государственных служащих, а также для работников бюджетной сферы – всех, кто имеет право на досрочный выход на пенсию.
Снижение уровня индексации (пенсии не будут увеличены на полный показатель роста инфляции).
Учёт желания гражданина совершать отчисления с заработной платы в счёт будущей пенсии – если человек не хочет сохранять накопительную часть пенсии, для него она будет отменена.
Отмена досрочных пенсионных выплат, которые полагались труженикам вредных производств.

Главная задача проведения реформ – отмена обязательной накопительной части пенсионных выплат. Предполагается заменить её на личный пенсионный капитал, который будет в полном владении гражданина. Удержания с официальных доходов, производимые работодателем для совершения пенсионных платежей, будут по-прежнему составлять 22%.

Будет ли проводиться индексация пенсионных выплат

В 2017 году были изменены правила выплаты пенсии трудящимся пенсионерам – если их заработки оказываются больше 18 000 рублей, пенсионные выплаты повышаться не будут. При этом упоминается о том, что продолжение трудовой деятельности и получение “белой” зарплаты будут значительно увеличивать будущую пенсию за счёт накоплений на лицевой счёте Пенсионного Фонда.

В качестве компенсации за отсутствие индексации пенсионных выплат в 2019 году, пенсионеры (неработающие и трудоустроенные) получили 5 000 рублей в виде разового пособия в январе 2017 года.

Какие изменения произошли в 2019 году

Изначально обсуждалась полная отмена пенсионных выплат для работающих пенсионеров, но таких радикальных мер принято не было. Решено было только лишить трудоустроенных пожилых людей возможности проведения перерасчёта пенсии, но не традиционного пересчёта её суммы в августе – здесь всё будет зависеть от количества пенсионных отчислений, совершённых нанимателем.

Пенсионные выплаты трудоустроенных пенсионеров будут увеличиваться за счёт:

повышения фиксированной величины пенсии;
увеличения стоимость одного индивидуального пенсионного коэффициента (“балла”), проводимого ежегодно 1 февраля;
ежегодного увеличения количества набранных за время трудовой деятельности “пенсионных баллов” – не более 7,83.

Вышеперечисленные показатели способны увеличить размер пенсионных выплат даже более существенно, нежели индексация. Поэтому продолжение пенсионерами официальной деятельности становится выгодным не только властям, но и самому гражданину.